Работа комиссии по противодействию коррупции

1.

Проводить инструктаж по соблюдению требований законодательства Республики Беларусь по борьбе с коррупцией при приеме на работу.

Проводить собрания трудового коллектива по вопросам профилактики коррупционных правонарушений.

постоянно

не реже
1 раза в полугодие

Заместители главного врача

Ведущий юрисконсульт

2.

Брать обязательства по выполнению мер по предупреждению коррупции с должностных и приравненных к ним лиц РКБМР. При подписании обязательства ставить работника в известность о правовых последствиях его невыполнения при приеме на работу, переводе (в том числе временном), заместительстве работников,

постоянно

Начальник отдела кадров

3.

Проводить мониторинг по вопросам соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины, исполнения антикоррупционного законодательства

постоянно

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

4.

Повышать осведомленность должностных и приравненных к ним лиц о персональной ответственности за неправомерно принятые решения в рамках служебных полномочий и за другие проявления бюрократизма

постоянно

Заместители главного врача

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

5.

Проводить мониторинг использования должностными и приравненными к ним лицами служебного положения и связанных с ним возможностей и основанного на нем авторитета в личных, групповых и иных служебных целях

постоянно

Заместители главного врача

Руководители структурных подразделений

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

6.

Вносить изменения в контракты, трудовые договоры и должностные инструкции с учетом требований действующего законодательства.

постоянно

Начальник отдела кадров

7.

Включать вопросы действующего законодательства о борьбе с коррупцией, о работе с обращениями граждан и об ответственности за нарушение требований нормативных правовых актов, регламентирующих данные вопросы в перечень вопросов для проведения аттестации на соответствие занимаемой должности.

Обеспечить соблюдение принципов гласности, справедливости и объективности работы комиссий по аттестации.

постоянно

Заместители главного врача

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

8.

Проводить мониторинг порядка оказания медицинских услуг

постоянно

Заместители главного врача по курации

Врач-методист (заведующий) ОМО

Ведущий юрисконсульт

9.

Обеспечить соблюдение порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан, Рассмотрение в 15-дневный срок обращений граждан, не требующих дополнительной проверки и (или) предоставления дополнительных сведений и документов от других министерств и организаций (направление в установленном порядке письменных запросов), исключение из практики фактов истребования лишних документов.

постоянно

Заместители главного врача

Врач-методист (заведующий) ОМО

Руководители структурных подразделений

10.

Проводить анализ обращений, поступивших в РКБМР в целях выявления фактов коррупции. Рассматривать состояние работы с обращениями граждан, разрабатывать меры по улучшению работы с обращениями граждан и рассматривать результатов их применения на заседаниях медицинских советов

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

Заместитель главного врача по организационной работе

Врач-методист (заведующий) ОМО

11.

Использовать «телефон доверия», телефон «горячей линии» в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для более активного привлечения общественности к борьбе с данными правонарушениями

постоянно

Врач-методист (заведующий) ОМО

Ведущий юрисконсульт

12.

Привлекать к дисциплинарной ответственности виновных лиц, должностных лиц при допущении профессиональных нарушений при оказании медицинской помощи, установлении фактов обоснованных жалоб граждан на неудовлетворительную работу РКБМР и врачей-специалистов с обязательным рассмотрением на заседании медицинского совета. Рассматривать вопрос необходимости проведения внеочередной аттестации на соответствие занимаемой должности

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части 

Начальник отдела кадров

13.

Проводить мониторинг по вопросам соблюдения трудовой и исполнительской дисциплины, исполнения антикоррупционного законодательства, ПВТР

постоянно

Заместители главного врача

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

14.

Проводить анонимное анкетирование среди пациентов и работников учреждения, анализ результатов анонимного анкетирования и обсуждение на заседаниях комиссии по медицинской этике и деонтологии

постоянно

Заместитель главного врача по организационно-методической работе

Врач-методист (заведующий) ОМО

15.

Обеспечить работу с информацией, внесенной в «Книгу замечаний и предложений», «Ящик для замечаний и предложений», проведение системного анализа и контроля за устранением обоснованных жалоб и замечаний

постоянно

Заместители главного врача

Главная медсестра

Ведущий юрисконсульт

16.

Информировать Министерство здравоохранения Республики Беларусь о выявленных фактах коррупционных преступлений, заключении работника под стражу в качестве подозреваемого или обвиняемого в совершении коррупционного преступления

в течение
3-х дней

Ведущий юрисконсульт

17.

Обеспечить полную доступность и высокое качество оказания медицинской помощи населению на всех уровнях с применением новых медицинских технологий

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

18.

Проводить контроль качества лечебно-диагностического процесса, обоснованности госпитализации, проведения экспертизы временной нетрудоспособности

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

19.

Контролировать порядок приобретения, хранения, реализации и использования наркотических средств и психотропных веществ в медицинских целях, выполнение требований технической укрепленности и оснащения техническими системами охраны помещений и пожарной сигнализации, предназначенных для хранения наркотических и психотропных веществ

постоянно

Заместители главного врача по курации

Главная медицинская сестра

Главный инженер

20.

Проводить административные обходы с обязательной записью в журнале административных обходов по каждому структурному подразделению и принятием решений по результатам обхода. Обсуждать принятые меры по выявленным в ходе административного обхода недостатков на производственном совещании

ежемесячно

Заместители главного врача по курации

Главная медицинская сестра

21.

Проводить мониторинг публикаций и выступлений в СМИ о реализации антикоррупционных мероприятий в Республике Беларусь с целью обобщения и внедрения опыта противодействия коррупции в учреждении.

постоянно

Заместители главного врача по курации

Ведущий юрисконсульт

22.

Систематический контролировать выполнение законодательства о борьбе с коррупцией, законодательства о государственных закупках и о сдаче в аренду свободных площадей и оборудования, находящегося в республиканской собственности

постоянно

Заместители главного врача по курации

Ведущий юрисконсульт

23.

Проводить мероприятия, направленные на нейтрализацию деструктивных факторов, способствующих активизации коррупционных проявлений в условиях либерализации экономики, в том числе посредством повышения ответственности руководителей структурных подразделений за неисполнение требований антикоррупционного законодательства

постоянно

Заместители главного врача

Начальник ОК

Руководители структурных подразделений

24.

Обеспечить надлежащий внутрихозяйственный контроль, контроль за рациональным использованием бюджетных и внебюджетных средств в пределах утвержденных смет расходов и смет доходов и расходов. Принимать меры по предотвращению незаконных расходов денежных средств и сохранности материальных ценностей.

постоянно

Заместители главного врача по курации

Главный бухгалтер

Начальник ПЭО

25.

Проводить ежегодные инвентаризации, обеспечение учета материальных ценностей в соответствии с действующими нормативными правовыми документами

постоянно

Заместитель главного врача по хозяйственной работе

Главный бухгалтер

26.

Заслушивать на производственных совещаниях руководителей структурных подразделений о проводимых ими мероприятиях и принимаемых мерах по предотвращению коррупционных проявлений с оценкой эффективности проделанной работы

постоянно

Заместитель главного врача по курации

27.

Обеспечить работу комиссии по премированию работников в соответствии с требованиями законодательства, в том числе соблюдение принципов социальной справедливости, прозрачности и общедоступности решений комиссии для работников.

постоянно

Заместители главного врача

Главный бухгалтер

Начальник ПЭО

Начальник отдела кадров

28.

Осуществлять закупки товаров (работ, услуг) в соответствии с требованиями законодательства о государственных закупках, закупках за счет собственных средств, закупках в строительстве.

Проводить обучение специалистов, участвующих в процедурах закупок, принципам и правилам проведения закупок, обеспечения прозрачности, законности при их проведении с целью снижения коррупционных рисков, предупреждать о персональной ответственности членов комиссии по организации и проведению процедур государственных закупок, закупок в строительстве, а также членов временных экспертных комиссий за объективность оценки предложений участников. Не допускать формальной подход к оценке предложений участников

постоянно

Ответственные за проведение закупок исполнители

Начальник отдела кадров

Ведущий юрисконсульт

Начальник ОМТС

29.

Обеспечить контроль подготовки технических заданий на закупку медицинских изделий в соответствии с техническими характеристиками, необходимыми для обеспечения качества диагностики (лечения), без содержания признаков, ограничивающих конкуренцию.

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

Заведующие отделений

Начальник ОМТС

30.

Осуществлять жесткий контроль за порядком и обоснованностью госпитализации, принятие мер по недопущению протекционизма

постоянно

Заместитель главного врача по медицинской части

Заведующие отделений

Врач-методист (заведующий отделом по внебюджетной деятельности)

31.

Информировать Министерство здравоохранения Республики Беларусь о выявленных фактах коррупционных преступлений, заключении работника под стражу в качестве подозреваемого или обвиняемого в совершении коррупционного преступления

в течение
3-х дней

Ведущий юрисконсульт

32.

Информировать Министерство здравоохранения Республики Беларусь и прокурора области и района для соответствующего учета о фактах нарушений работниками антикоррупционного законодательства, не повлекших уголовной и административной ответственности.

в течение
5-ти дней

Заместители главного врача

Ведущий юрисконсульт

33.

Информировать Министерство здравоохранения Республики Беларусь о выявленных фактах коррупционных преступлений, заключении работника под стражу в качестве подозреваемого или обвиняемого в совершении коррупционного преступления

в течение
3-х дней

Ведущий юрисконсульт